De VPRO heeft een nieuwe premier gevonden. De braincandies van René Boender zijn lekker, maar stillen niet de honger van een zoeker naar meer kennis over organisaties en management. Jalp begint vorm te krijgen. Ik zou Steven ten Have niet adviseren als verandermanager. Jammer dat Wouter Bos niet meer in Den Haag werkt. De Eurotop heeft niet meer dan een klein stapje voorwaarts voortgebracht! Welkom aan Kroatie als 28ste EU land. Wel jammer dat dat in dezelfde week plaatsvindt dat de Kroaten zich hebben laten omkopen door Lyon ten koste van Ajax.
Menno Schellekens
Zelfs de VPRO organiseert talentenjachten. Maar toch weer een beetje anders. Er werd een jonge premier gezocht. Het idee van een competitie in debatteren en argumenteren is leuk, maar het zoeken naar een nieuwe premier is een beetje raar. Een nieuwe ‘Voice of Holland’ rolt echt het programma, maar een nieuwe premier niet. Een zoektocht naar nieuwe publieke leiders zou trouwens wel interessant zijn. Diverse politieke partijen hebben scholingsprogramma’s, maar een meer onafhankelijke training gekoppeld aan een talentenjacht zou een interessant format opleveren. Ga ik voorstellen aan de VPRO. Er waren vier kandidaten die in een paar ronden beoordeeld werden door de vakjury bestaande uit Nebahat Albayrak, Alexander Pechtold, Ed Nijpels en André Routvoet. Uiteindelijk won de 19-jarige Menno Schellekens. Hij was ook zonder meer de beste, omdat hij sterk argumenteerde, de andere opvattingen woog en van commentaar voorzag en omdat hij passie toonde in z’n optreden. Ik denk dat Pechtold en Nijpels hem na de uitzending hebben uitgenodigd om eens te komen kijken bij hun partijen. Ik denk dat we Menno bij D66 gaan terugzien!
Biblionet ID
Het nieuwe model voor het digitale Wmo-loket vordert goed. Op www.jalp.nl is de ontwikkeling te volgen. Eind januari zal het model getest worden in een aantal gemeenten die in Nederland voorop lopen met De Kanteling (nieuwe model voor de Wet Maatschappelijke Ondersteuning). Op 8 en 9 december was Biblionet ID vertegenwoordigd op de Tweedaagse van de bibliotheekbranche in Groningen. Daar werd de eerste versie van de app voor Bemiddelpunt (www.bemiddelpunt.nl) getoond.
Verandermanager Steven ten Have
De nu nog voorzitter van de Raad van Commissarissen van Ajax, Steven ten Have, is hoogleraar aan de Vrije Universiteit en verandermanager bij Ten Have Change Management. Zou Ten Have bij Ajax laten zien hoe zijn bedrijf veranderingen in een organisatie doorvoert? Op de website van zijn bedrijf staan zeer veel interessante zienswijzen. Wat dacht u van deze: Het vertrekpunt is dat het management een goed inzicht heeft in de eigen organisatie. Met dat uitgangspunt kijken wij integraal naar de organisatie en beoordelen wij in hoeverre de organisatie in control is en wat er voor nodig is om in control te komen. Zou hij echt goed gekeken hebben naar de huidige Ajax organisatie en de kortgeleden ingevoerde vernieuwingen? Zoals de aanpak op De toekomst? In plaats van met passie en energie werken aan het verbeteren van deze prachtige voetbalclub, staan de hoofdrolspelers voor de rechter en is Danny Blind op een functie gezet die net heel bewust was geschrapt. En gaat diezelfde Blind zelf scouts aanstellen. De veranderaanpak van ten Have lijkt meer op: hoe mobiliseer ik zoveel mogelijk tegenstand? Veranderaars zijn passanten in organisaties. Ik hoop dat deze veranderaar niet veel gelegenheid meer krijgt om de club schade te berokkenen! Misschien nog erger dan het Kort Geding was de uitschakeling in de Champions League door de zeer verdachte 7-1 overwinning van Lyon in Zagreb. Ik hoop dat er iemand in Kroatie gewetenswroeging krijgt!
Dani Rodrik
Het zijn hoogtijdagen voor economen. Zolang de Europese leiders voor ‘het doormodder scenario’ (met kleine stapjes de financiële markten tot rust brengen en meer integratie in de Eurozone bewerkstelligen) blijven kiezen is er alle gelegenheid voor een grote diversiteit aan meningen. Deze week kwam ik Dani Rodrik tegen. Hij is hoogleraar politieke economie aan Harvard. Voor hem was doormodderen eigenlijk geen optie. Rodrik brengt de globalization paradox ten tonele. Europa staat voor een trilemma. In Europa willen de leiders globale vrijhandel, democratie en nationale soevereiniteit met elkaar combineren. Rodrik beweert dat dat niet kan. Twee van de drie zijn te combineren, maar niet alle drie. Rodrik ziet vervolgens maar één uitweg: globale vrijhandel, democratie en een Verenigd Europa. Zou Merkel via een wat langere route uit willen komen op het voorstel van Rodrik?
Eurotop
De Europese leiders missen een goede internationale economische denktank. Wat ware het goed geweest als al een half jaar geleden een gedegen analyse met een bijbehorend uitvoeringsprogramma was gemaakt door een groep van onafhankelijke economen. Met zo’n aanpak was een integrale aanpak opgesteld door een club met kennis en gezag. Alle Europese leiders hadden daarop moeten reageren. Nu werden we voortdurend getrakteerd op losse ideeën die of direct omarmd werden of direct afgeschoten werden. Met als gevolg een proces van ingraven op posities. De dialoog wordt dan steeds lastiger. Er is gekozen voor stapje voor stapje. Maar gaan die stapjes ook allemaal in de richting van een gezamenlijk doel? Dat staat te bezien. Is het doel een ‘Verenigd Europa’ of is het doel niet meer dan rust op de financiële markten? Of gaat het om vergroten van macht in de Eurozone? Als de doelen niet helder zijn is ook slecht te bepalen of de maatregelen helpen om het doel dichterbij te brengen. Welke stapjes zijn inmiddels genomen? Er is een eerste noodfonds ingesteld voor Griekenland, Portugal en Ierland. Griekenland is hulp toegezegd in ruil voor een stevig hervormingsprogramma. Daarvoor is Papandreou ingeruild voor de technocraat Papademos. In Italië is onder internationale druk Berlusconi ingeruild voor een andere technocraat: Mario Monti. En ook Italië heeft getekend voor een stevig hervormingsprogramma. De ECB (Europese Centrale Bank) heeft een extra rol gekregen in het helpen van banken. Het IMF (Internationaal Monetaire Fonds) is ingeschakeld voor de controle op de hervormingsprogramma’s. Ierland is stilletjes bezig om uit het dal te klimmen. Alle Eurozonelanden plus 9 van de 10 overige landen van de Europese Gemeenschap accepteren een controlerol van de Europese Commissie op de afspraken met betrekking tot begrotingsdiscipline. Alleen Engeland is afgehaakt. En ondanks alle narigheid is het 28ste land toegetreden tot de EU: Kroatië. Misschien moeten we niet te negatief doen over de vorderingen, maar er moet nog zoveel. Zie mijn artikel: Eurozone: eerst de brand blussen of de volgende brand voorkomen?
Wouter Bos
Oud-minister van Financiën, Wouter Bos, was weer even veel in het nieuws. Hij is gehoord door de parlementaire enquêtecommissie de Wit. In verband daarmee waren een aantal mediaoptreden. Hij heeft Nederland uitstekend geleid door de acute crisis van 2008. Dat werd door menigeen bij de commissie bevestigd. Zijn heldere analyses in de media deden toch wel weer een beetje verlangen naar een hoge publieke post voor Bos.
Great to Cool van René Boender
Eindelijk de bestseller Great to cool van René Boender gelezen. Ik hoorde hem onlangs in het programma ‘Zaken doen’ op BNR. Samen met Ruud Koornstra, de aanstekelijke enthousiaste ondernemer op het gebied van duurzaamheid. Boender is ook zo’n energieke enthousiasteling. Het boek is een bundel van braincandies. Op de ene pagina een mooie spreuk en dan een kort stukje van 1 of 2 pagina’s. Een heerlijk boek voor een manager die niet heel veel wil lezen, maar een shotje optimisme goed kan gebruiken en handige tips die je direct zelf kunt toepassen. Voor de verslinder van managementboeken was ik halverwege wel een beetje klaar met de aanpak en kwam ik niet veel verrassende nieuwe gedachten tegen.
Michiel Verbeek, 11 december 2011
