Biblionet ID is mooi begonnen met twee nieuwe klanten: de gemeente Moerdijk en de gemeente West Maas en Waal. Mooie gesprekken gevoerd over de vier grote decentralisaties naar gemeenten. De topman van CapGemini probeerde de discussie te starten over de relatie tussen ouder worden en de bijpassende betaling. Het initiatief Plan Nationaal Fonds Energiebesparing verdient steun.
Biblionet ID
Het jaar is mooi gestart met een digitaal CJG (Centrum Jeugd en Gezin) voor de gemeente Moerdijk en een Jalp loket voor de gemeente West Maas en Waal. Ik heb deze week met diverse gesprekspartners interessante gesprekken gevoerd over de vier grote decentralisaties van Rijk en Provincie naar de gemeente. Het gaat om de hele Jeugdzorg, om een deel uit de AWBZ dat naar de Wmo (Wet Maatschappelijke Ondersteuning) gaat, om de nieuwe participatiewet over werken naar vermogen en het passend onderwijs (ondersteuning voor kinderen met een beperking in het onderwijs). Ik heb ook een goed gesprek gevoerd op het ministerie van VWS (Volksgezondheid, Welzijn en Sport) over de relatie Jalp en Regelhulp.
Jeroen Versteeg
Jeroen Versteeg, topman van CapGemini, heeft gepoogd om een maatschappelijke discussie te starten over een betere balans tussen de productiviteit en salaris van oudere medewerkers. Medewerkers die ouder worden krijgen vaak wel steeds meer salaris, maar de productieve toegevoegde waarde neemt niet toe. Het wordt vaak juist minder. Zou het zo raar zijn dat als je ouder wordt, minder gaat werken en iets minder productieve toegevoegde waarde levert, dat je salaris dan niet meer stijgt en misschien zelfs wat daalt? Jeroen Versteeg wil oudere medewerkers vragen om een beetje salaris in te leveren. Reinier Castelein van de vakbond De Unie sprak schande van het voorstel van Versteeg. Hij noemde het ‘de totaalvernietiging van de oudere werknemer’. Van de vakbeweging hoeven we in dit soort moderniseringsdiscussies niet veel interessante bijdragen te verwachten!
Plasterk en salarissen
Voor velen is het doorn in het oog dat organisaties die gefinancierd worden met belastinggelden aan de top hele hoge salarissen betaalt. Meer dan het salaris van de minister-president (220.000 euro per jaar). Ronald Plasterk, minister van Binnenlandse Zaken, beperkt zich niet om schande te spreken van excessen, maar komt met heldere regelgeving. Op termijn zal het afgelopen zijn met hele hoge salarissen in de publieke sector. Goed werk.
Plan National Fonds Energiebesparing
Een energiebesparingfonds voor woningeigenaren kan substantieel en kosteneffectief bijdragen aan een daling van de nationale energieconsumptie. Met behulp van een revolverend energiebesparingfonds kunnen zo’n 921.000 woningen rendabel energiezuiniger worden gemaakt, door investeringsdrempels voor woningeigenaren weg te nemen. Dat biedt bovendien circa 15.000 manjaren aan hoogwaardige werkgelegenheid in de bouw-, installatie- en technologiesector. Wel is overheidsparticipatie essentieel om tegen aanvaardbare rentes kapitaal aan te kunnen trekken.
Dat zeggen de bedrijven die initiatiefnemer zijn van het Nationaal Fonds Energiebesparing (NFEB) naar aanleiding van een haalbaarheidstudie naar het opzetten van een revolverend energiefonds. De studie is de uitkomst van een ‘Green Deal’ tussen de Rijksoverheid en het NFEB. De studie is woensdag aangeboden aan minister Blok van Wonen en Rijksdienst.
Met het Nationaal Fonds Energiebesparing (NFEB) wordt beoogd woningeigenaren te ontzorgen bij het invoeren van energiebesparende maatregelen, zoals spouwmuurisolatie. Bovendien wordt hiermee de energierekening van huishoudens omlaag gebracht. De initiële investering in deze maatregelen vormt voor veel woningeigenaren nu nog een drempel, evenals de complexiteit van de financieringsaanvraag. Het beoogde fonds moet deze obstakels wegnemen.
Michiel Verbeek, 6 januari 2013
